Yếu tố nào có ảnh hưởng lớn nhất đến bạn trong quá trình lựa chọn công ty để làm việc: Môi trường, chuyên môn, lương thưởng hay sếp?

1. Lợi ích của bạn
- Chế độ đãi ngộ:
Chế độ lương thưởng là mối quan tâm của nhiều nhân viên. Nó bao gồm lương, thưởng và các chính sách chăm sóc nhân viên.

- Cơ hội thăng tiến:
Bất kỳ cá nhân nào khi làm việc đều cần được đào tạo, nâng cao kỹ năng và được đánh giá và ghi nhận những đóng góp của họ.

-Môi trường làm việc:
Hầu hết mọi người đều có xu hướng chọn làm việc trong những công ty có cơ sở vật chất hiện đại, môi trường làm việc trong lành, sạch sẽ. Mục đích là tạo sự thoải mái, dễ chịu và bảo vệ sức khỏe trong công việc.

2. Mối quan hệ với đồng nghiệp
- Về phía người lao động:
Với các mối quan hệ tốt, nhân viên cảm thấy thoải mái, dễ chịu, ít căng thẳng hơn trong công việc. Đặc biệt nếu có những người đồng nghiệp thấu hiểu và chia sẻ thì chắc chắn sẽ tiếp thêm động lực cho họ.

- Về phương diện lãnh đạo:
Ban lãnh đạo cần quan tâm lãnh đạo, động viên khuyến khích nhân viên làm việc, thưởng phạt công minh, chính đáng.