Theo bạn, thế nào là một mentor tốt?

  1. Giáo dục

  2. Tâm sự cuộc sống

Rất mong muốn được lắng nghe cảm nhận, trải nghiệm và quan điểm từ các bạn noronion. Vì mình tin ngoài các thầy cô giáo trong trường lớp, thì ai cũng từng tìm đến hoặc được các mentor tìm thấy để giúp đỡ.

Từ khóa: 

mentor

,

giáo dục

,

tâm sự cuộc sống

Em rất đề cao tầm quan trọng của một mentor. Mentor có thể là những người hỗ trợ mình ở nhiều mảng khác nhau, ví dụ như mentor ở câu lạc bộ, mentor trong học tập hay mentor khi đi làm.

Là một sinh viên, được trải qua vài lần làm mentee, mentor tốt đối với em, trước hết, phải là người có kinh nghiệm, kiến thức sâu rộng trong lĩnh vực đó. Tuy nhiên, có kiến thức thôi chưa đủ vì không phải ai có trải nghiệm, có kinh nghiệm cũng có khả năng truyền đạt tốt. Vậy nên khả năng truyền đạt cũng là một yếu tố quan trọng. 

Bên cạnh những kiến thức chuyên môn, em nghĩ mentor cũng nên chia sẻ những kinh nghiệm cá nhân, những kỹ năng mềm cần thiết. Là một mentee, em luôn mong muốn được lắng nghe, học hỏi từ những câu chuyện thực tế của các anh chị. Ví dụ, có thể là kỹ năng giao tiếp, kỹ năng xã hội... tùy theo điểm mạnh của mentor ạ.

Và em cho rằng không thể thiếu sự kết nối giữa mentor và mentee. Sự lắng nghe, thấu hiểu đến từ cả hai phía chắc chắn sẽ thúc đẩy mối quan hệ giữa mentor và mentee, từ đó hiệu quả công việc cũng tăng theo.

Chắc chắn ai cũng muốn tìm cho mình nhiều mentor tốt đúng không ạ hì 🥰

Trả lời

Em rất đề cao tầm quan trọng của một mentor. Mentor có thể là những người hỗ trợ mình ở nhiều mảng khác nhau, ví dụ như mentor ở câu lạc bộ, mentor trong học tập hay mentor khi đi làm.

Là một sinh viên, được trải qua vài lần làm mentee, mentor tốt đối với em, trước hết, phải là người có kinh nghiệm, kiến thức sâu rộng trong lĩnh vực đó. Tuy nhiên, có kiến thức thôi chưa đủ vì không phải ai có trải nghiệm, có kinh nghiệm cũng có khả năng truyền đạt tốt. Vậy nên khả năng truyền đạt cũng là một yếu tố quan trọng. 

Bên cạnh những kiến thức chuyên môn, em nghĩ mentor cũng nên chia sẻ những kinh nghiệm cá nhân, những kỹ năng mềm cần thiết. Là một mentee, em luôn mong muốn được lắng nghe, học hỏi từ những câu chuyện thực tế của các anh chị. Ví dụ, có thể là kỹ năng giao tiếp, kỹ năng xã hội... tùy theo điểm mạnh của mentor ạ.

Và em cho rằng không thể thiếu sự kết nối giữa mentor và mentee. Sự lắng nghe, thấu hiểu đến từ cả hai phía chắc chắn sẽ thúc đẩy mối quan hệ giữa mentor và mentee, từ đó hiệu quả công việc cũng tăng theo.

Chắc chắn ai cũng muốn tìm cho mình nhiều mentor tốt đúng không ạ hì 🥰

Theo mình mentor tốt là người thứ nhất phải có chuyên môn giỏi và kinh nghiệm chinh chiến đủ vững là điều tiên quyết phải có. Ngoài ra một điều của một mentor tốt so với người khác đó là hiểu rõ được nguyện vọng, khả năng mentee của mình để tư vấn và đưa ra lộ trình phù hợp với đúng cá nhân đó chứ không phải đưa một cái công thức lộ trình chung áp cho gần như tất cả mọi người.
Và người mentor này cũng phải có khả năng lắng nghe, chia sẻ tốt, như vậy mentee mới cảm thấy đủ tin tưởng và gần gũi mà chia sẻ hết mọi điều bạn ấy đang gặp phải trong cuộc sống. Mentor và mentee cũng có thể phát triển một cuộc ganh đua với nhau về phương pháp tư duy thắng thua và trở nên phòng thủ trong giao tiếp. Ngoài ra, nếu người mentee phát triển cảm giác tin tưởng, họ có thể dẫn mentor của mình đến thành công vô song. Sự tin tưởng là thứ giữ mối quan hệ với nhau.