Tại sao những công việc vất vả như móc cống, dọn rác thu nhập rất thấp?
Trong khi dư luận đang “sôi sục” vì mức lương hàng tỷ đồng của lãnh đạo các Công ty dịch vụ công ích đô thị tại TPHCM, thì những người công nhân móc cống, thoát nước… đang ngày đêm trầm mình dưới dòng nước thải đen kịt, hôi thối, vớt lên đủ thứ dơ bẩn, độc hại nhất trên đời, chỉ với mức lương bèo bọt. (Trích báo giadinh.net.vn)
vất vả
,lương thấp
,hướng nghiệp
,thấu ngành hiểu nghề
Mình nghĩ là do sự phân cấp bậc lương (ứng với tiền lương) thôi. 1 lao động có tay nghề cao sẽ có bậc lương cao hơn, và ngược lại, 1 công nhân tay nghề thấp thì bậc lương thấp hơn. Do đó, các công việc vất vả thì ko thể dùng thợ tay nghề cao để làm đc, VD đơn giản: Thợ chính ko thể đi ra trộn hồ đc, phụ hồ là ng trộn hồ, thợ chỉ để xây, trát, do công việc xây trát cần tay nghề cao hơn là công việc trộn và bê hồ. Hay 1 sỹ quan, có cấp bậc cao, tất nhiên khó chết hơn mấy anh lính lác, nhưng sỹ quan có trách nhiệm lớn hơn phải đánh làm sao để thắng chứ ko phải chỉ mỗi vác súng ra và bóp cò, nên lương sỹ quan phải cao hơn lương lính quèn.
Tương tự với việc móc cống. Móc cống ko cần phải tay nghề cao, nên công nhân bậc thấp nhất sẽ đc phân việc này. Còn quản lý, 1 ng ko có kỹ năng ko thể đi quản lý đc. Do đó, cần 1 người có kỹ năng và đi đôi với kỹ năng là bậc lương cao hơn.
Mình ko biết mức lương tiền tỷ ở trên là như thế nào. Nhưng sự chênh lệch lương giữa lính và sếp là hiển nhiên, dù công việc của lính có thể "cực" (tay chân) hơn sếp nhiều lần.
Nguyễn Quang Vinh
Mình nghĩ là do sự phân cấp bậc lương (ứng với tiền lương) thôi. 1 lao động có tay nghề cao sẽ có bậc lương cao hơn, và ngược lại, 1 công nhân tay nghề thấp thì bậc lương thấp hơn. Do đó, các công việc vất vả thì ko thể dùng thợ tay nghề cao để làm đc, VD đơn giản: Thợ chính ko thể đi ra trộn hồ đc, phụ hồ là ng trộn hồ, thợ chỉ để xây, trát, do công việc xây trát cần tay nghề cao hơn là công việc trộn và bê hồ. Hay 1 sỹ quan, có cấp bậc cao, tất nhiên khó chết hơn mấy anh lính lác, nhưng sỹ quan có trách nhiệm lớn hơn phải đánh làm sao để thắng chứ ko phải chỉ mỗi vác súng ra và bóp cò, nên lương sỹ quan phải cao hơn lương lính quèn.
Tương tự với việc móc cống. Móc cống ko cần phải tay nghề cao, nên công nhân bậc thấp nhất sẽ đc phân việc này. Còn quản lý, 1 ng ko có kỹ năng ko thể đi quản lý đc. Do đó, cần 1 người có kỹ năng và đi đôi với kỹ năng là bậc lương cao hơn.
Mình ko biết mức lương tiền tỷ ở trên là như thế nào. Nhưng sự chênh lệch lương giữa lính và sếp là hiển nhiên, dù công việc của lính có thể "cực" (tay chân) hơn sếp nhiều lần.