Sắp tết rồi nên mua quà gì biếu sếp ạ?

  1. Xã hội

Ngoài các set bánh rượu, hoa quả thì còn món quà nào có thể biếu sếp ngày tết không ạ? Quà gì mà tặng xong được tăng lương càng tốt ạ =)))))))))))

Từ khóa: 

chuyện đi làm

,

xã hội

Mình thấy các set bánh kẹo, rượu đều rất phù hợp để biếu tặng ngày Tết mà nhỉ, họ có thể dùng để đặt lên bàn thờ gia tiên hay tiếp khách đến nhà. Có điều kiện hơn thì bạn có thể chọn các loại hạt (hạt óc chó, hạt hạnh nhân, mác-ca...) và bánh kẹo ngoại thay vì bánh kẹo VN thông thường, rượu thì chọn rượu tây. Nhìn chung thì vẫn là các món ăn ngày Tết. Thân thiết thì có thể biếu quà quê như gà sạch, bánh chưng, giò sạch... Còn về quà để tăng lương thì =)))))))))))) tự hiểu ạ, chắc mỗi cái đó @@

Trả lời

Mình thấy các set bánh kẹo, rượu đều rất phù hợp để biếu tặng ngày Tết mà nhỉ, họ có thể dùng để đặt lên bàn thờ gia tiên hay tiếp khách đến nhà. Có điều kiện hơn thì bạn có thể chọn các loại hạt (hạt óc chó, hạt hạnh nhân, mác-ca...) và bánh kẹo ngoại thay vì bánh kẹo VN thông thường, rượu thì chọn rượu tây. Nhìn chung thì vẫn là các món ăn ngày Tết. Thân thiết thì có thể biếu quà quê như gà sạch, bánh chưng, giò sạch... Còn về quà để tăng lương thì =)))))))))))) tự hiểu ạ, chắc mỗi cái đó @@

Cái vấn đền này liên quan nhiều đến tài chính của bạn nhé. Nói về quà cáp tặng sếp hay đi tặng thì là bao la. Ngoài bánh kẹo, hoa quả thì bạn có thể biết bộ đồ ấm chén, đồ sứ thủ công, nhân sâm, tổ yến, cay phong thủy, ví, thắt lưng, nước hoa, kính mắt,....

Còn quà mà tặng xong xếp tăng lương càng tốt thì là HỢP ĐỒNG nha:)))))

  • Ngoài bánh, rượu, hoa quả là những thứ đặt trong set quà tặng sếp, coi như nó là một lễ nghi cần phải có để lấy lòng sếp, còn quà biếu sếp để tăng lương là cách bạn làm việc hiệu quả, hoàn thành đủ KPI và tạo kết quả vượt mức mong đợi của sếp. '
https://cdn.noron.vn/2022/12/08/224296863095608-1670485696.png
Muốn sếp like duyệt deal lương, cần hoàn thành KPI
  • Tại sao mình đề cập như vậy? Vì nhân viên tặng set quà như bao tụi nhân viên khác là cũ lắm rồi với lại mình có gì nổi bật để sếp để ý. Cần cái gì đó khác biệt giúp đột phá kết quả cho công ty, từ đó mà cấp trên khen ngợi, khích lệ và thưởng nóng cho sếp, rồi thông qua đó lãnh đạo công nhận sếp mình quản lí nhân sự tốt, tổ chức chương trình chúc mừng cho sếp.
  • Khi ấy sếp vui vẻ, hứng khởi thì mình được hưởng lây theo. Qua tết sếp thấy mình làm việc hiệu quả và mức độ công hiến của mình, thì bạn deal tăng lương với sếp dễ như trở bàn tay nhiều.
  • Chứ còn lấy lòng sếp = set quà tặng xưa rồi Diễm ơi :)))) rồi còn tăng lương bằng cách suy nghĩ này hoài cũng vất vả lắm sếp mới duyệt tăng lương hehehe.
  • Bạn thấy sao để lại ý kiến của mình nhé ^^

Vĩ Content - Sứ Giả Content

Nhó cho mình xin lượt follow nhen. Cảm ơn bạn ^^

Nội dung liên quan

Tết này bạn biếu bố mẹ, người thân món quà gì?

Khác biệt giữa trường học và trường đời là gì?

Sắp đến 20/10 rồi, mọi người định tặng quà gì cho mẹ?

Tại sao kẻ xấu thì thường sống tốt, còn người lương thiện lại phải sống rất khổ?

Vì sao 2 người không có kết quả, ông trời vẫn sắp đặt cho họ gặp nhau?

Phong Thủy là khoa học hay mê tín?

Nội dung sắp xếp theo thời gian

Các mẹ cho em xin vài tips giữ ấm cho trẻ để không bị ốm khi thời tiết lạnh với ạ?

Em bé 24 tháng tuổi nên cho chơi những loại đồ chơi nào an toàn, kích thích trí nào phát triển tốt?

Tại sao chúng ta cho rằng người ngoài hành tinh thông minh vượt bậc, biết đâu họ ngu si đần độn thì sao?

Phải chăng người hướng nội thiệt thòi hơn so với người hướng ngoại?

Mùa đông nên rửa mặt bằng nước nóng hay nước lạnh?