Công ty Hàn Quốc và công ty Việt Nam, ở đâu áp lực hơn?

  1. Tâm sự cuộc sống

Vì mình chưa từng làm cty vn bao giờ, nhưng kinh nghiệm của mình đã làm việc với người hàn thì đối với các cty lớn nhỏ( cty lớn thì dc trả lương cao, cty nhỏ thì lương thấp nhưng đòi hỏi chẳng khác j cty lớn) thì phần lớn người hàn rất coi thường ng việt, mình thấy thái độ của họ với ng việt ko lịch sự và đối xử với nhân viên nhiều khi giống đầy tớ, con ở, osin...

Đương nhiên cũng có người tốt nhưng rất hiếm:)

Nên mình muốn học 1 nghề nào khác để làm cty việt nam để ko phải làm việc với bọn hàn lun trong thái độ miệt thị coi thường ng việt.

Từ khóa: 

chuyện công sở

,

áp lực công việc

,

hàn quốc

,

tâm sự cuộc sống

Nếu so sánh áp lực giữa các cong ty thì mình phải nói thẳng chẳng ở đâu không áp lực cả. Mỗi vị trí, môi trường lại có những áp lực riêng tùy vào tính chất công việc và sếp, đồng nghiệp của bạn thôi. Lý do bạn muốn làm ở cty VN mình hiểu, mình chưa có cơ hội tiếp xúc với người Hàn, k biết họ coi thường người Việt ta ra sao.Mình nghĩ phần lý do là do họ có ác cảm với những người đối tác trước đó. Nói ra sợ bị chửi nhưng mình tháy nhiều người Việt làm ăn cẩu thả, không có tính trách nhiệm cao, còn hay chối việc lười làm ấy (mình nói đa số những người mình từng gặp chứ không nói TẤT CẢ nhé). Dĩ nhiên có người này người kia, nhưng khi đã có ấn tượng xấu thì khó bỏ được lắm.

Nếu bạn làm việc có tâm, kiến thức kinh nghiệm có tầm, thì chẳng sợ người khác thiếu tôn trọng mình đâu. Hợp tác làm ăn là mối quan hệ 2 bên cùng có lợi, nếu mình không cảm thấy ổn thì thôi, nghỉ. Hợp tác bên khác. Chứ nếu ban đắn đo về áp lực bên nào nhiều hơn thì mình thấy thực chất bạn chưa đủ quyết tâm đâu. Suy nghĩ thêm đi bạn ha!

Trả lời

Nếu so sánh áp lực giữa các cong ty thì mình phải nói thẳng chẳng ở đâu không áp lực cả. Mỗi vị trí, môi trường lại có những áp lực riêng tùy vào tính chất công việc và sếp, đồng nghiệp của bạn thôi. Lý do bạn muốn làm ở cty VN mình hiểu, mình chưa có cơ hội tiếp xúc với người Hàn, k biết họ coi thường người Việt ta ra sao.Mình nghĩ phần lý do là do họ có ác cảm với những người đối tác trước đó. Nói ra sợ bị chửi nhưng mình tháy nhiều người Việt làm ăn cẩu thả, không có tính trách nhiệm cao, còn hay chối việc lười làm ấy (mình nói đa số những người mình từng gặp chứ không nói TẤT CẢ nhé). Dĩ nhiên có người này người kia, nhưng khi đã có ấn tượng xấu thì khó bỏ được lắm.

Nếu bạn làm việc có tâm, kiến thức kinh nghiệm có tầm, thì chẳng sợ người khác thiếu tôn trọng mình đâu. Hợp tác làm ăn là mối quan hệ 2 bên cùng có lợi, nếu mình không cảm thấy ổn thì thôi, nghỉ. Hợp tác bên khác. Chứ nếu ban đắn đo về áp lực bên nào nhiều hơn thì mình thấy thực chất bạn chưa đủ quyết tâm đâu. Suy nghĩ thêm đi bạn ha!